Andreas Johnsen / Trender Bransjefolk 50-59 år Mange av femtiåringene har lederjobber, og det bidrar til at de har høyest gjennomsnittslønn i denne undersøkelsen. Lederne rapporterer inn […] 09/05/202109/05/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon
Andreas Johnsen / Trender Bransjefolk 35-39 år Denne gruppen fremstår som langt mer fornøyd med både lønn og ledere enn de som er yngre. Der svarene til […] 09/05/202109/05/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon
Andreas Johnsen / Trender Bransjefolk 40-49 år I vår bransje er førtiåringene lønnsadelen. Med det mener vi at de har en gjennomsnittslønn på hele 855 000, og […] 09/05/202109/05/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon
Ole Aleksander Janzso / Tall, Trender De som vil bli i sin jobb i 2021 Som nevnt er halvparten av respondentene mer positive til å bli i sin nåværende jobb, og vi spør disse hva […] 26/04/202128/04/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon
Ole Aleksander Janzso / Tall, Trender Koronaeffekten En av tre som jobber i kommunikasjonsnæringen, har i løpet av 2020 vært helt eller delvis permittert. I oktober 2020 […] 26/04/202126/04/2021 Arbeidsmarked BR21 Ledelse Motivasjon
Ole Aleksander Janzso / Trender Bransjefolk under 30 år Vi vil forsøke å gi deg et overordnet inntrykk av hva som preger de forskjellige segmentene av arbeidstakere i kommunikasjonsnæringen. […] 26/04/202128/04/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon
Ole Aleksander Janzso / Trender Bransjefolk 30-34 år I fjorårets rapport samlet vi alle i tredveårene i én gruppe. Men det er ganske stor forskjell på de i […] 26/04/202128/04/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon
Ole Aleksander Janzso / Tall, Trender De som ser etter ny jobb i 2021 Vi har fulgt nøye med på prioriteringene til de som er i, eller er på vei inn i, arbeidsmarkedet i […] 10/04/202120/04/2021 Arbeidsmarked BR21 Motivasjon